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사례 예시 — employment law matters

500 건의 사례 예시 · 페이지 8 ／전체 25

게시된 사례는 일상 업무에서 볼 수 있는 전형적인 상황을 바탕으로 구성한 예시입니다. 특정 의뢰인을 지칭하지 않으며 후기도 아니고 결과를 보장하지도 않습니다. 소요 기간은 각 기관의 대기 상황에 따릅니다.

노동 법무 — Hong Kong 거주 미성년 자녀가 있는 가정, Chiang Rai주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: Hong Kong(Chiang Rai주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 외교부 영사 인증 + 계약서 작성·검토
과제
이름 철자가 여권과 달라 서류가 반려되었다 — Hong Kong의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
  2. 이름 철자를 여권 및 주요 증빙 서류와 대조한다
  3. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
결과와 예상 기간
예정한 기간 안에 접수를 마칠 수 있었다 · 약 1영업주(접수 주기에 따름)
의뢰인이 중시한 점
절차가 명확하고 준비물을 미리 알 수 있는 점

노동 법무 — Kamphaeng Phet주의 은퇴 후 태국에 거주하는 외국인(Malaysia에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
은퇴 후 태국에 거주하는 외국인 · 서류를 매년 주기로 갱신한다 · 지역: Kamphaeng Phet주
이용한 서비스
노동 법무 + 회계·결산 업무
과제
기존 서류 양식이 현행 요건에 맞지 않았다 — Malaysia의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
  2. 이름 철자를 여권 및 주요 증빙 서류와 대조한다
  3. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  4. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
결과와 예상 기간
제출 전에 반려 요인을 바로잡아 수정 횟수를 줄일 수 있었다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
절차가 명확하고 준비물을 미리 알 수 있는 점

노동 법무 — Chumphon주의 미성년 자녀가 있는 가정(Ireland에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: Chumphon주
이용한 서비스
노동 법무 + 가족법(혼인·이혼·자녀)
과제
아포스티유인지 영사 인증인지 판단이 서지 않았다 — Ireland의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  2. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
  3. 최종 인도까지 단계별로 진행 상황을 보고한다
결과와 예상 기간
제출 기관이 지정한 양식에 맞는 서류 일체가 되었다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
신청인이 지방이나 해외에 있을 때의 유연한 대응

노동 법무 — South Korea 거주 미성년 자녀가 있는 가정, Phra Nakhon Si Ayutthaya주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: South Korea(Phra Nakhon Si Ayutthaya주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 부동산·토지 업무
과제
이전 사본이 흐려 직인 판독이 어려웠다 — South Korea의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
  2. 이름 철자를 여권 및 주요 증빙 서류와 대조한다
  3. 원본을 한 건씩 점검하고 제출 전 수정할 항목을 체크리스트로 정리한다
결과와 예상 기간
같은 회차의 접수 심사를 통과해 재제출이 필요하지 않았다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
절차가 명확하고 준비물을 미리 알 수 있는 점

노동 법무 — Maha Sarakham주의 외국인 주주가 있는 법인(Switzerland에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
외국인 주주가 있는 법인 · 국가와 언어를 넘나드는 서류 조율이 필요하다 · 지역: Maha Sarakham주
이용한 서비스
노동 법무 + 외교부 영사 인증 + 소송·분쟁 해결
과제
원본이 제3언어여서 이중 번역이 필요했다 — Switzerland의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 원본을 한 건씩 점검하고 제출 전 수정할 항목을 체크리스트로 정리한다
  2. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
  3. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
결과와 예상 기간
제출 전에 반려 요인을 바로잡아 수정 횟수를 줄일 수 있었다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
신청인이 지방이나 해외에 있을 때의 유연한 대응

노동 법무 — Prachin Buri주의 미성년 자녀가 있는 가정(Spain에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: Prachin Buri주
이용한 서비스
노동 법무 + 태국 호적·행정 서류
과제
제출 기관에 고정된 접수 기한이 있었다 — Spain의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 최종 인도까지 단계별로 진행 상황을 보고한다
  2. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  3. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  4. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
결과와 예상 기간
이후 다른 기관 제출용 예비 인증본을 확보할 수 있었다 · 약 1영업주(접수 주기에 따름)
의뢰인이 중시한 점
신청인이 지방이나 해외에 있을 때의 유연한 대응

노동 법무 — Sweden 거주 외국인 주주가 있는 법인, Phayao주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
외국인 주주가 있는 법인 · 국가와 언어를 넘나드는 서류 조율이 필요하다 · 지역: Sweden(Phayao주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 가족법(혼인·이혼·자녀)
과제
기관명 번역이 공식 명칭과 일치하지 않았다 — Sweden의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  2. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  3. 기관이 공식적으로 사용하는 명칭에 맞춰 번역문을 작성한다
  4. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
결과와 예상 기간
같은 회차의 접수 심사를 통과해 재제출이 필요하지 않았다 · 약 1영업주(접수 주기에 따름)
의뢰인이 중시한 점
반려를 줄이기 위한 제출 전 꼼꼼한 확인

노동 법무 — Buri Ram주의 외국인 주주가 있는 법인(Denmark에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
외국인 주주가 있는 법인 · 국가와 언어를 넘나드는 서류 조율이 필요하다 · 지역: Buri Ram주
이용한 서비스
노동 법무 + 부동산·토지 업무
과제
같은 서류 일체를 여러 기관에 동시에 제출해야 했다 — Denmark의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 이름 철자를 여권 및 주요 증빙 서류와 대조한다
  2. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  3. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
  4. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
결과와 예상 기간
예정한 기간 안에 접수를 마칠 수 있었다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
신청인이 지방이나 해외에 있을 때의 유연한 대응

노동 법무 — Pattani주의 중소기업 대표(Canada에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
중소기업 대표 · 여러 법인 서류를 동시에 사용해야 한다 · 지역: Pattani주
이용한 서비스
노동 법무 + 공증 인증
과제
이름 철자가 여권과 달라 서류가 반려되었다 — Canada의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 기관이 공식적으로 사용하는 명칭에 맞춰 번역문을 작성한다
  2. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  3. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  4. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
결과와 예상 기간
이후 다른 기관 제출용 예비 인증본을 확보할 수 있었다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
반려를 줄이기 위한 제출 전 꼼꼼한 확인

노동 법무 — France 거주 중소기업 대표, Saraburi주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
중소기업 대표 · 여러 법인 서류를 동시에 사용해야 한다 · 지역: France(Saraburi주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 태국 호적·행정 서류
과제
기존 서류 양식이 현행 요건에 맞지 않았다 — France의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 필수 단계를 건너뛰지 않고 인증 순서를 올바르게 구성한다
  2. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
결과와 예상 기간
제출 기관이 지정한 양식에 맞는 서류 일체가 되었다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
반려를 줄이기 위한 제출 전 꼼꼼한 확인

노동 법무 — Buri Ram주의 외국인 주주가 있는 법인(Finland에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
외국인 주주가 있는 법인 · 국가와 언어를 넘나드는 서류 조율이 필요하다 · 지역: Buri Ram주
이용한 서비스
노동 법무 + 비자 신청
과제
제출 기관에 고정된 접수 기한이 있었다 — Finland의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 최종 인도까지 단계별로 진행 상황을 보고한다
  2. 기관이 공식적으로 사용하는 명칭에 맞춰 번역문을 작성한다
  3. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
결과와 예상 기간
이후 다른 기관 제출용 예비 인증본을 확보할 수 있었다 · 약 1영업주(접수 주기에 따름)
의뢰인이 중시한 점
절차가 명확하고 준비물을 미리 알 수 있는 점

노동 법무 — Phayao주의 외국인 주주가 있는 법인(Norway에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
외국인 주주가 있는 법인 · 국가와 언어를 넘나드는 서류 조율이 필요하다 · 지역: Phayao주
이용한 서비스
노동 법무 + 태국 국적·영주권
과제
원본이 제3언어여서 이중 번역이 필요했다 — Norway의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 원본을 한 건씩 점검하고 제출 전 수정할 항목을 체크리스트로 정리한다
  2. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
  3. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
결과와 예상 기간
제출 전에 반려 요인을 바로잡아 수정 횟수를 줄일 수 있었다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
절차가 명확하고 준비물을 미리 알 수 있는 점

노동 법무 — Portugal 거주 미성년 자녀가 있는 가정, Prachin Buri주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: Portugal(Prachin Buri주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 소송·분쟁 해결 + 형사 사건 변호
과제
이전 사본이 흐려 직인 판독이 어려웠다 — Portugal의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
  2. 기관이 공식적으로 사용하는 명칭에 맞춰 번역문을 작성한다
  3. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
결과와 예상 기간
같은 회차의 접수 심사를 통과해 재제출이 필요하지 않았다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
재촉하지 않아도 진행 상황을 알려주는 점

노동 법무 — Maha Sarakham주의 외국인 주주가 있는 법인(Austria에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
외국인 주주가 있는 법인 · 국가와 언어를 넘나드는 서류 조율이 필요하다 · 지역: Maha Sarakham주
이용한 서비스
노동 법무 + 채권 회수·강제 집행
과제
아포스티유인지 영사 인증인지 판단이 서지 않았다 — Austria의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  2. 최종 인도까지 단계별로 진행 상황을 보고한다
  3. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
  4. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
결과와 예상 기간
제출 기관이 지정한 양식에 맞는 서류 일체가 되었다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
재촉하지 않아도 진행 상황을 알려주는 점

노동 법무 — Phra Nakhon Si Ayutthaya주의 미성년 자녀가 있는 가정(China에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: Phra Nakhon Si Ayutthaya주
이용한 서비스
노동 법무 + 법무·문서 인증 원스톱 서비스
과제
기존 서류 양식이 현행 요건에 맞지 않았다 — China의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
  2. 필수 단계를 건너뛰지 않고 인증 순서를 올바르게 구성한다
  3. 원본을 한 건씩 점검하고 제출 전 수정할 항목을 체크리스트로 정리한다
  4. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
결과와 예상 기간
제출 전에 반려 요인을 바로잡아 수정 횟수를 줄일 수 있었다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
재촉하지 않아도 진행 상황을 알려주는 점

노동 법무 — Japan 거주 미성년 자녀가 있는 가정, Chumphon주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
미성년 자녀가 있는 가정 · 부모 동의서가 서류 일체에 포함된다 · 지역: Japan(Chumphon주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 유학 비자 신청
과제
이름 철자가 여권과 달라 서류가 반려되었다 — Japan의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 대리로 처리할 모든 단계를 포괄하는 위임장을 준비한다
  2. 최종 인도까지 단계별로 진행 상황을 보고한다
  3. 의뢰인의 기한에 맞도록 예약과 서류 흐름을 조정한다
결과와 예상 기간
예정한 기간 안에 접수를 마칠 수 있었다 · 약 1영업주(접수 주기에 따름)
의뢰인이 중시한 점
재촉하지 않아도 진행 상황을 알려주는 점

노동 법무 — Kamphaeng Phet주의 은퇴 후 태국에 거주하는 외국인(Vietnam에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
은퇴 후 태국에 거주하는 외국인 · 서류를 매년 주기로 갱신한다 · 지역: Kamphaeng Phet주
이용한 서비스
노동 법무 + 해외 사용 문서 인증·아포스티유 + 인증 번역
과제
같은 서류 일체를 여러 기관에 동시에 제출해야 했다 — Vietnam의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 필수 단계를 건너뛰지 않고 인증 순서를 올바르게 구성한다
  2. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
결과와 예상 기간
제출 기관이 지정한 양식에 맞는 서류 일체가 되었다 · 약 1영업주(접수 주기에 따름)
의뢰인이 중시한 점
각 단계의 이유를 쉬운 말로 설명하는 점

노동 법무 — Chiang Rai주의 은퇴 후 태국에 거주하는 외국인(Singapore에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
은퇴 후 태국에 거주하는 외국인 · 서류를 매년 주기로 갱신한다 · 지역: Chiang Rai주
이용한 서비스
노동 법무 + 형사 사건 변호
과제
기관명 번역이 공식 명칭과 일치하지 않았다 — Singapore의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 기관이 공식적으로 사용하는 명칭에 맞춰 번역문을 작성한다
  2. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  3. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
결과와 예상 기간
이후 다른 기관 제출용 예비 인증본을 확보할 수 있었다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
각 단계의 이유를 쉬운 말로 설명하는 점

노동 법무 — Israel 거주 은퇴 후 태국에 거주하는 외국인, Chonburi주의 대리인과 협업

의뢰인 상황
은퇴 후 태국에 거주하는 외국인 · 서류를 매년 주기로 갱신한다 · 지역: Israel(Chonburi주와 협업)
이용한 서비스
노동 법무 + 법무·문서 인증 원스톱 서비스
과제
제출 기관에 고정된 접수 기한이 있었다 — Israel의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 이름 철자를 여권 및 주요 증빙 서류와 대조한다
  2. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  3. 번역자와 별도의 담당자가 번역문을 독립적으로 교정한다
  4. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
결과와 예상 기간
예정한 기간 안에 접수를 마칠 수 있었다 · 수 영업일(기관 대기 상황에 따름)
의뢰인이 중시한 점
각 단계의 이유를 쉬운 말로 설명하는 점

노동 법무 — Nong Bua Lam Phu주의 은퇴 후 태국에 거주하는 외국인(Qatar에서 사용할 서류)

의뢰인 상황
은퇴 후 태국에 거주하는 외국인 · 서류를 매년 주기로 갱신한다 · 지역: Nong Bua Lam Phu주
이용한 서비스
노동 법무 + 유학 비자 신청
과제
서명자와 접수 장소의 주(도)가 서로 달랐다 — Qatar의 제출 기관이 요구하는 양식으로 이 서류 일체를 사용할 수 있게 하는 것이 과제였습니다.
대응 내용
  1. 인증 절차를 시작하기 전에 제출 기관의 요건을 확인한다
  2. 각 버전을 보관하고 단계별 날짜를 기록한다
  3. 기관이 공식적으로 사용하는 명칭에 맞춰 번역문을 작성한다
결과와 예상 기간
같은 회차의 접수 심사를 통과해 재제출이 필요하지 않았다 · 1영업주 이상(인증 단계가 순차적으로 이어지기 때문)
의뢰인이 중시한 점
각 단계의 이유를 쉬운 말로 설명하는 점

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