CONTRACT DRAFTING · TERMINATION / SEPARATION AGREEMENT
How we work · 5 steps
รับ commercial terms · Conflict check + NDA · ประเมินความเสี่ยง · จัดทำ term sheet ให้ approve ก่อนร่างเต็ม · Employer/Party A & Employee/Party B
ทนายอาวุโสร่าง 2 คอลัมน์ · ตรวจ code reference (พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน 2541 ม.118 (severance) · ป.พ.พ. ม.386 (mutual termination)) · ใส่ negotiation-friendly alternates
รับ redline จากคู่กรณี · เปรียบเทียบ · แนะนำ trade-off · แก้ไข 2 รอบฟรี
หนังสือเลิกสัญญาไม่อยู่ในบัญชีอัตราอากรแสตมป์ จึงไม่ต้องติดอากร (สัญญาเดิมที่เป็นตราสารต้องติดอากรครบตั้งแต่ทำสัญญา) · Prepare signing pack + witness · e-Signature (พ.ร.บ.ธุรกรรมอิเล็กทรอนิกส์)
จดทะเบียนที่หน่วยงานที่เกี่ยว (DBD/DIP/กรมที่ดิน) · จัดทำ counterparts + apostille ถ้าใช้ต่างประเทศ
Who this is for
Fee schedule
Feature · 01
บทกฎหมาย: พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน 2541 ม.118 (severance) · ป.พ.พ. ม.386 (mutual termination)
อากรแสตมป์: หนังสือเลิกสัญญาไม่อยู่ในบัญชีอัตราอากรแสตมป์ จึงไม่ต้องติดอากร (สัญญาเดิมที่เป็นตราสารต้องติดอากรครบตั้งแต่ทำสัญญา)
Governing law แนะนำ: Thai law · Labour Court (employment) or civil court
Feature · 02
Employer/Party A & Employee/Party B
Feature · 03
Bilingual สำหรับ foreign employee · TH หลัก · witness by labour officer แนะนำ
Feature · 04
Feature · 05
หลีกเลี่ยง unfair dismissal claim · faster (no notice period debate) · confidentiality + non-disparagement · settlement premium 1-3 เดือน
Feature · 06
Work Permit ต้อง cancel ภายใน 15 วัน · Notify Immigration · Repatriation flight (ถ้า contract ระบุ)
Feature · 07
Change-in-control 2-3x annual comp · Golden parachute · Consulting agreement transition 6-12 months · Board seat resignation
Feature · 08
Feature · 09
Frequently asked
ไม่พบคำตอบ? ทีมงานตอบกลับผ่าน LINE ภายใน 30 นาที ในเวลาทำการ
120วัน-1ปี=30วัน · 1-3=90 · 3-6=180 · 6-10=240 · 10-20=300 · >20=400 วัน + PILON 30-60 วัน
ไม่ได้ · ม.14/1: waiver of statutory rights = โมฆะ · แต่ enhanced package = valid consideration for waiver of contract claims
1-2 ปี ในขอบเขต business/geography ที่สมเหตุสมผล · ควรมี compensation (garden leave) เพื่อ enforceability
ต่างชาติเข้าใจ + Court/PDPC ต้องการ TH · 2 คอลัมน์ = ลด translation risk + ระบุ prevailing language ชัดเจน
ได้ · พ.ร.บ.ธุรกรรมอิเล็กทรอนิกส์ 2544 ม.9 · ยกเว้น: real estate transfer, will, family law · แนะนำ DocuSign/AdobeSign มี audit trail
3 รูปแบบ: 1) Flat fee (standard contract) 2) Hourly 2,500–6,000/ชม (complex negotiation) 3) Success fee (M&A deal 0.5–2% deal value)
รับ · NYC มี network ทนายใน US/UK/SG/JP/CN · จัดการ multi-jurisdiction compliance + foreign law opinion
Contract Drafting — Termination / Separation Agreement — บริการร่างสัญญา สัญญาเลิกจ้าง / เลิกสัญญาโดยยินยอม bilingual TH/EN โดยทนายในเครือ. กระบวนการเริ่มจากIntake + Term sheet จบด้วยรับเอกสารพร้อมใช้งาน. สอบถามเจ้าหน้าที่เพื่อขอใบเสนอราคา · ครอบคลุมทั่วประเทศไทย + จัดส่ง EMS/DHL ต่างประเทศ · ปรึกษาฟรีผ่าน LINE ตอบใน 30 นาที.
Deep dive
บทวิเคราะห์เชิงลึกของ Contract Drafting — Termination / Separation Agreement — เขียนขึ้นเฉพาะสำหรับเคสที่มาจากประเทศไทย รวม knowledge จากทีมกฎหมาย/แปล/วีซ่าของ NYC Legal & Notary Service. (79 words in speakable summary above.)
บทกฎหมาย: พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน 2541 ม.118 (severance) · ป.พ.พ. ม.386 (mutual termination) อากรแสตมป์: หนังสือเลิกสัญญาไม่อยู่ในบัญชีอัตราอากรแสตมป์ จึงไม่ต้องติดอากร (สัญญาเดิมที่เป็นตราสารต้องติดอากรครบตั้งแต่ทำสัญญา) Governing law แนะนำ: Thai law · Labour Court (employment) or civil court
Employer/Party A & Employee/Party B
Bilingual สำหรับ foreign employee · TH หลัก · witness by labour officer แนะนำ
- Effective termination date - Severance calculation + Final pay - Accrued leave payout - Bonus/commission cutoff - Benefits: health, PVD, ESOP treatment - Confidentiality post-termination - Non-compete/Non-solicit (enforceable scope) - Return of property + IP - Reference letter agreement - Full release + Waiver
หลีกเลี่ยง unfair dismissal claim · faster (no notice period debate) · confidentiality + non-disparagement · settlement premium 1-3 เดือน
Work Permit ต้อง cancel ภายใน 15 วัน · Notify Immigration · Repatriation flight (ถ้า contract ระบุ)
Change-in-control 2-3x annual comp · Golden parachute · Consulting agreement transition 6-12 months · Board seat resignation
- ทนายในเครือขึ้นทะเบียนเนติบัณฑิตยสภา · Bilingual TH/EN native-level - ประสบการณ์ Magic Circle / Big 4 legal · MNC, VC/PE, cross-border M&A - Precedent bank 500+ contracts (redact + reuse for efficiency) - Peer review 2 ทนายก่อนส่ง · Errors & Omissions Insurance - แก้ไข 2 รอบฟรี · Post-signing support 30 วัน - Escrow signing service · e-Signature integration (DocuSign/AdobeSign)
- Attorney-Client Privilege ตาม พ.ร.บ.ทนายความ ม.51 - NDA เซ็นก่อนรับงาน · ทีมทั้งหมด (ทนาย/แปล/paralegal) เซ็น - Conflict Check ตรวจก่อนรับ · ปฏิเสธถ้า conflict - PDPA — เก็บเอกสาร encrypted 5 ปีหลังจบงาน
ต้องการรายละเอียดเพิ่มเติมสำหรับเคสของคุณ? ส่งภาพเอกสารทาง LINE เพื่อให้ทีมประเมินก่อน (ฟรี).
ราคาอ้างอิงจาก src/data/nyc-pricing.ts และปรับตาม scope งานจริง
สถานการณ์: ลูกค้าเตรียมเอกสารเองแล้วขาดฉบับที่ต้องรับรองก่อน — Intake + Term sheet ยังไม่ผ่าน
ผลที่เกิดขึ้น: เสียเวลา 3–7 วันต้องกลับไปเตรียมใหม่ ยื่นซ้ำ
วิธีป้องกัน: ใช้ Document Checklist ด้านล่าง หรือส่งภาพเอกสารให้ทีมตรวจก่อนภายใน 30 นาที
สถานการณ์: Contract Drafting — Termination / Separation Agreement tier พื้นฐานมี turnaround ยาวกว่า tier เร่งด่วน 2–3 เท่า — ไม่เหมาะเคสที่ต้องยื่นภายใน 7 วัน
ผลที่เกิดขึ้น: พลาดกำหนดยื่น ต้องจ่ายค่าเร่งด่วนภายหลัง + อาจเสียโอกาสธุรกิจ
วิธีป้องกัน: แจ้ง deadline จริงตั้งแต่ปรึกษาแรก ทีมงานจะแนะนำ tier ที่คุมเวลาได้
สถานการณ์: นำเอกสารแปลจากที่อื่นซึ่งไม่ผ่านผู้แปล NAATI/ATA/Notary — ทำให้ chain ขาด
ผลที่เกิดขึ้น: ปลายทาง (สถานทูต / MFA / หน่วยงานต่างประเทศ) ปฏิเสธเอกสาร
วิธีป้องกัน: ให้ทีมแปล + รับรองในกระบวนการเดียว จบทั้ง chain
สถานการณ์: หลังรับเอกสารแล้วไม่เก็บสำเนา / เลข reference — เมื่อต้องยื่นซ้ำ (ต่ออายุ) ต้องเริ่มใหม่
ผลที่เกิดขึ้น: เสียเวลา + ค่าใช้จ่ายซ้ำ (บาง service เก็บเอกสารต้นฉบับได้แค่ 90 วัน)
วิธีป้องกัน: ขอ e-copy ทุกฉบับ + เก็บ tracking ในโฟลเดอร์เดียว ทีมงานส่งอัตโนมัติหลังปิดงาน
Sources · ตรวจสอบได้
ข้อมูลบนหน้านี้อ้างอิงระเบียบและประกาศจากหน่วยงานด้านล่าง ระเบียบอาจมีการแก้ไข แนะนำให้ตรวจสอบต้นทางก่อนดำเนินการ หรือสอบถามเจ้าหน้าที่ของเราทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล
Book a call
ไม่ต้องสมัครสมาชิก · ทีมงานยืนยันคิวกลับใน 12 นาที (ช่วงเวลาทำการ)
* เมื่อกด LINE ระบบจะเปิดแชทพร้อมข้อความนัดหมายอัตโนมัติ (วันที่ 2026-01-02 · 13:00 น. · เรื่อง สัญญาเลิกจ้าง / เลิกสัญญาโดยยินยอม)
Send a message
ทีมงานตอบกลับภายใน 30 นาที (เวลาทำการ)
